矿工生活好滋润

　　每当人们在家里享受天伦之乐的时候，每当月挂天空繁星闪烁的时候，这时的煤矿工人已健步走进了矿山……人们都说，煤矿工人采集的是火，贡献的是光明，被称为“光明使者”。勤劳，勇敢，憨厚的煤矿工人不会用华丽的语言表达自己的心声，但从他们朴实的言语中，让我们感受到了矿工们身边翻天覆地的变化，以及企业发展给他们带来的实惠。

　　2月15日，记者驱车前往国投新集一矿与矿工零距离的进行了接触。一进矿大门，宽阔整洁的马路，整齐划一的树木，鲜花开满的绿化带，花园式的矿井尽现眼前。

　　下午2点多钟，记者在行政办公大楼见到了西装革履的刚刚开完调度会的采煤二队副队长徐国胜，由于他要赶着上班，我们便准备跟他一起下井。在更衣室，徐国胜告诉记者，过去下井时穿的工作服都是由自己管理，上井后自己还要拿到洗衣房，现在不同了，所有工作服都实行了统一管理，工作服一天一洗。换好衣服，我们乘上罐笼，下到负450米井下，大巷四壁无尘整洁亮堂，挂满了安全生产宣传标语和漫画；变电所里设备发亮，能照人影，电缆敷设横竖成行，记者有意用手擦拭了一下，不见一点灰尘油污。坐了半小时的乘人车又步行了约200米，我们来到1311B采煤工作面，看到了该矿狠抓质量标准化的成果：煤壁、刮板机、交接梁三平，工作面单体笔直。整个工作面秩序井然，矿工们忙而不乱……上井后，在职工浴池，徐国胜一边拽着白衬衫的领子给我看，一边说：“过去白衬衫都不敢穿，在矿区走一圈就黑了，现在矿区的环境好了，穿个一、两天也不用换，我目前一年的收入是6万元左右，你看上个月老婆才从淮南给我买的‘报喜鸟’西服，3000多块呢。”与徐国胜的闲聊中，记者了解到，矿上还经常安排生产骨干到到黄山等地旅游，今年9月徐国胜就作为2005年百名奉献奖得主之一，到北京玩了整整一星期。

　　陪同来访的同志告诉记者，现在的变化真是太大了，过去朋友或同事见面：打招呼：“你吃过了吗?”现在见面而是问：“你买车了吗?”从浴池出来，迎面驶来一辆崭新的奇瑞轿车，开车的是该矿开拓二队的队长陶应刚，今年3月，他被评为2005年度最佳新集人，车子是矿上奖励他的。记者在他下井之前和他聊了几句，陶应刚目前的工资已是过去的3到4倍，他准备一把掏出近10万元购买国投新集公司新盖的西小区，告别过去住的40平方的房子，搬进100多平方的大房子。陶应刚高兴地说，井下巷道还没干出来，质量标准化工作已走在前头，尤其是防尘措施得当，多少年来没有一例尘肺病患者。企业发展了，我们一线矿工是最大的受益者，国投新集公司实施的每年组织一次职工体检、职工子女就业等9大关注，解决了矿工的后顾之忧。

　　山西大同煤炭工业学院毕业的综采一队队长韩化启对近年来煤炭企业的发展深有感触：过去讲的是温饱，现在讲的是生活质量；过去矿工们一用下来不是打牌就是闲聊，现在一有时间就看书，给自己充电，总感到时间不够用；过去晚上赌博，早晨起不来，现在早晨到处都是锻炼的人，井下作业环境的改变，工具、设备的更新换代，真正让矿工们尝到了什么是以人为本，一个支架由过去的400吨支撑力提高到现在的800吨；采煤机功率由过去的500千瓦提高到现在的1000多瓦，，保证了安全生产条件。韩化启告诉记者，矿工们在工作之余，受到的教育多了，尤其是在劳动技能方面得到了大大提高；住房也从过去租房搬进了楼房；60％的农民工现都转成了企业内部合同工，使他们的养老、医疗有了保障，这几年，工作上虽然累了点，但充实了，收入高了，生活富裕了，看到了煤炭企业发展的希望，有奔头了。