山西煤矿企业员工实行持证上岗

2007/6/15 8:48:12

管理水平低、职工素质差是当前我省煤矿安全生产的重大隐患。其中，企业用工混乱是最大的祸根。而用工整顿就成为安全生产的一项治本之策。6月12日，记者从省劳动和社会保障厅获悉，从6月开始，我省将展开煤矿劳动用工专项整顿和排查治理，遏制煤矿用工混乱局面，全面消除安全生产中“人的隐患”，从而争取煤炭行业劳动用工秩序的根本性好转。

    这次排查治理的主要内容为四方面：一是煤矿企业必须与所聘工人签订规范的劳动合同；二是煤矿企业必须按规定的要求到当地劳动保障部门进行用工登记备案；三是煤矿企业必须按规定对全体员工，特别是下井工人实施安全和技能培训，实行持证上岗；四是煤矿企业必须为职工交纳工伤保险和意外伤害险。

    治理中，每一个矿井，都将逐一排查，对劳动合同、职工花名册、工资发放表、培训证、参加工伤保险名单、进出坑口登记、职工身份证和本人逐一进行核查，做到不少一矿、不漏一人。

    专项检查对煤炭企业用工作了严格规定，各煤矿必须配备专职劳资管理人员，建立健全劳动用工管理、职业培训和工资分配制度，对招用人员必须实行全员培训，持证上岗。要按核定的生产能力科学地定员定额，严格控制入井人数，严禁以包代管或层层转包，不得对井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包。

来源：

山西新闻网

煤炭网版权与免责声明：

凡本网注明"来源：煤炭网www.coal.com.cn "的所有文字、图片和音视频稿件，版权均为"煤炭网www.coal.com.cn "独家所有，任何媒体、网站或个人在转载使用时必须注明"来源：煤炭网www.coal.com.cn "，违反者本网将依法追究责任。

本网转载并注明其他来源的稿件，是本着为读者传递更多信息的目的，并不意味着本网赞同其观点或证实其内容的真实性。其他媒体、网站或个人从本网转载使用时，必须保留本网注明的稿件来源，禁止擅自篡改稿件来源，并自负版权等法律责任。违反者本网也将依法追究责任。如本网转载稿件涉及版权等问题，请作者在两周内尽快来电或来函联系。