自今年1月以来,湖南娄底涟源市煤炭工业局辖下的48名乡镇安监员,先后以各种理由提出辞职。经过多方调查得知,问责严厉、工作没有安全感是辞职背后的主要原因。08年12月17日,涟源市伏口镇挂子岩煤矿发生煤与瓦斯突出事故,造成18人死亡。事故发生后,涟源市政府对一名安监员和一名驻矿干部当场做出下岗处理,且另有两人被停职。这成为引发安监员集体辞职的导火线。
涟源市煤炭局一位负责人表示,在煤炭行业,安全监管的问责力度最大,安监工作就像走钢丝,随时都有危险。一些安监员称,细致甚至繁琐、严厉的考核办法,常令他们战战兢兢,如履薄冰。
查阅现行各类管理制度,有许多是针对安监人员与管理对象─煤矿老板勾结而设计的。但现实中,仅从工资待遇来说,安监员还不如挖煤工人。在当地,一个矿工每月能挣3,000元,平均一名安监员每月的工资却不足1,200元。在48名要辞职的安监员中,30多人有中级技术职称,且工龄大多在15年以上。
涟源市煤炭工业局安监大队队长张加升说,这些经验丰富的安监员,一旦走出去,还是很有市场的。有事实为例,一名安监员辞职后被请到贵州一家煤矿做矿长,年薪50万元,还配一部车。如此大的收入反差,令部分安监员心有不甘。
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