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“转型发展看平鲁”:资源整合 如何捷足先登?

2009/11/26 9:56:44       

初冬时节,晋西北朔州市平鲁区。


“这一个月,我睡上了安稳觉”。已过花甲之年的李崇福说。


李崇福之所以说这样的话,是因为他一直被外界称之为“煤老板”。在我省,像他有着同样身份的人可以用 “比肩接踵”来形容,但大多数“煤老板”未必能像李崇福这样“睡个安稳觉”。


破解历史难题


从2004年煤炭产权改革、2006年煤炭资源整合和有偿使用、2008年推进煤矿企业兼并重组,到今年4月再度出台《山西省煤炭产业调整和振兴规划》,我省提出全省整合保留矿井要全部实现以综采为主的机械化开采。


一系列宏观产业政策的出台,在我省的产煤区域掀起了变革的巨浪。依托煤炭脱颖而出的平鲁,自然也被推上风口浪尖。


身为平鲁人的李崇福,迄今已与煤炭结缘40年。他一路走来,经历并见证了我省煤炭产业的阶段性辉煌和所付出的血的代价。今年,他经过“痛苦”的思想斗争,在9月“转身”成为国兴煤业有限公司的一名股东。


他说:“身份的转变,彻底摆脱了以往的日夜煎熬,当小煤矿矿主,无异于在刀尖上舔血,市场环境好时,虽然挣了些钱,但历经坎坷的挖煤之路,只感觉身心疲惫,力不从心。”


目前在平鲁,和李崇福有着相同身份和经历者,已全部走上全新的发展轨道。


记者了解到,该区煤矿总数由145座缩减为25座,已有9座煤矿实现综采,预计年底,还有5座煤矿可实现综采,其余11座煤矿将于明年全部建成综采矿井。率先成功走出一条从单纯依靠调整生产关系抓煤炭,到依靠生产力进步实现煤炭生产本质安全和可持续发展的道路。


放眼山西,平鲁取得这一阶段性的成果,可谓来之不易。为什么平鲁的煤炭资源整合会捷足先登,解决煤炭行业这个“历史性”难题?


面临痛苦抉择


平鲁,地处晋西北黄土高原,国土总面积2314平方公里,煤田面积336平方公里,探明储量137亿吨,每年从平鲁输出的优质动力煤高达1亿吨。平鲁因煤出名。


改革开放后,平鲁为了甩掉全国倒数第二、全省倒数第一的穷帽子,依靠丰富的煤炭资源,大力发展小煤矿,到2000年,产能在15万吨以下,布点多、规模小的煤矿达到145座。由于当时煤矿小、多、散、乱,采掘方式基本是靠人力为主的简单再生产,矿工素质低下,再加上“老鼠打洞”式的井筒和回采工作面布置,视命如烟的“炮采”方式和简单的串车运输,给煤矿安全生产埋下严重隐患。特别是近年因煤炭市场急速升温,致使矿主盲目追求产量、追求利润,超能力、超负荷生产,造成本身就落后的生产系统、生产设备超强度运行,使得安全基础非常薄弱,抵御风险能力十分低下。


严峻的现实使平鲁区委、区政府清醒地认识到,传统的煤炭产业发展模式已无路可走,改变,已是他们的唯一选择。


正如平鲁区区委书记李俊说:“生产力水平低下是长期制约地方煤矿安全发展的瓶颈,我们对此感受至深。不论是安全问题,还是效益问题,抑或资源利用率等等问题,一切问题归根到底是个生产的技术问题。抓住煤矿发展与改革的切入点,才算抓住了解决一切问题的要害,抓住了可持续发展的主动权。所以,平鲁区在推进与国有大型企业整合的同时,强力推进以综采改造为主要内容的地方煤矿生产力革命”。


采掘方法革命


平鲁区委、区政府围绕煤炭产业发展,一直背负着巨大的执政压力,曾按照省委、省政府的统一部署,实施过以“明晰产权”为主的管理体制改革,也在完善监管体系上做了不少文章,但安全事故尚未得到根本遏制,安全生产形势依然不容乐观。


怎样破解发展的掣肘,他们面对现实,深刻反思:如何实现资源型县区的可持续发展,首先要安全,要想安全发展,就必须对现行煤矿的生产力进行改革,只有走机械化升级改造之路,才会实现煤炭产业可持续发展。同时,平鲁区委、区政府在实践工作中也意识到,首先要自身认识到位,才能在此基础上积极引导,由此,他们迈出决定改革成败的第一步。


2006年,区委、区政府在坚决取消“炮采”的基础上,提出“整合重组、控制总量;升级改造,扩大产能;提升水平,保障安全”的思路,把机械化采煤升级改造作为煤矿开采的准入条件,采取“典型引路,样板带动,分段分级,梯次推进”的办法,全面提升煤矿的生产力水平。


通过两年的实践,平鲁区的煤改之路率先在全市乃至全省趟出新路。止今年上半年,平鲁区按照朔州市煤矿企业兼并重组实施方案要求,以大企业、大集团和地方骨干煤矿为主体,兼并重组完成后全区保留煤矿25座,全部建成年产 90万吨以上的机械化矿井,其中210万吨煤矿2座,180万吨煤矿2座,150万吨煤矿2座,120万吨煤矿7座,90万吨煤矿12座,产能达到 3000万吨左右。


2008年12月9日,朔州市市长冯改朵致平鲁区政府的一封公开信中写道:“平鲁区强力推进地方煤炭生产力革命,认识很到位,思路非常正确,你们目前下决心狠抓的这场煤矿生产力革命,完全体现和符合科学发展观的要求。”


重新焕发生机


今年上半年,在朔州市大多数煤炭企业停产、重组、改造的情况下,平鲁区核准生产的大型机械化综采矿累计生产原煤492万吨,销售原煤400多万吨,继续保持了健康发展的态势。财政收入完成8.45亿元,占年计划的71%,同比增长63.6%,提前40天实现了“双过半”。


在兼并整合后的兴陶煤矿记者看到:矿区工业广场无裸露地面,全面覆盖“沙打旺”。矿区里随处都能看到种植的果树和鲜花,矿区内见不到一粒煤,煤炭从地下采出不落地,通过全封闭的运输通道直接将煤运到一座现代化选煤厂。


取得博士学位的矿长郭艾东说:“我们矿是一座资源整合兼并重组主体企业,兼并周边小井3座,合并后年生产能力300万吨。现今全矿井生产定员228人,中专以上学历的职工占80%,矿井采用斜井开拓方式,分煤层盘区大巷布置方法,并配备了美国AB自动化控制系统、KJ101型瓦斯监测监控系统和人员井下跟踪监控系统。”


今年9月刚完成兼并整合的山西朔州平鲁国强煤业有限公司,来自兼并重组主体企业国电燃料公司的韩志明说:“省市两级政府开展的《煤炭产业调整和振兴规划》是改变山西形象的科学决策,它能够让大集团、大企业发挥其资金优势和技术优势为山西服务,建设山西。我们也一定用百倍的努力把手中的工作做好,为当地的经济建设交出一份满意的考卷。”


“办事效率高了,抗风险的能力强了,安全系数也有了本质的变化。原来我从早忙到晚,战战兢兢,现在轻松了。”被兼并的兴泰源煤矿矿主马玉说。


整合兼并让平鲁焕发发展生机的同时,也带来了煤矿生产工人和企业配套建设的大换血,真正实现了知识分子进煤矿、科学技术进煤矿、现代管理进煤矿,综合实力得到全面提高。

 

来源:山西经济日报

 

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