山西煤炭化学研究所是从事高技术研究与发展的科研机构，在能源、化工、材料等领域，以洁净煤高技术的知识创新为主，新型炭材料和精细化工的研究发展并重。致力于洁净煤战略能源和环境友好高技术等方面的广泛深入研究，在国内外占有一席之地。在新型炭材料高技术产业发展、精细化工技术产业化方面为国民经济建设作出了突出贡献。
近年来，山西科研机构>高技术领域>山西煤炭化学研究所煤化所瞄准社会需求，在研制高性能炭纤维及其复合材料制备的关键技术上取得重要进展，最近，在山西城化有限公司开发的灰熔聚流化床粉煤气化技术工业试验装置，是我国在先进煤气化技术研究开发上首次实现了重大突破。一些新技术新成果的研发在解决国家经济和社会发展重大需求、推动我国洁净煤技术发展的同时，累计直接为地方经济和企业带来了巨大的效益。
最近，中科院批准该所实施知识创新工程试点。
一、试点工作总目标
通过今后十年左右的可持续发展，建成国际公认的高水平国立研究机构。在“十五”期间，洁净煤技术、绿色化学研究立足于国际前沿和煤基合成液体燃料关键技术的突破与产业化，形成我院能源基地煤洁净转化研发中心，建成国家煤转化基础性研究中心和高技术产业化试验平台。炭材料领域的研究立足于突破高性能炭纤维的关键技术。
二、科技创新目标：
根据国家需求和科研机构>高技术领域>山西煤炭化学研究所煤化所的学科优势与发展定位，在洁净煤技术、绿色化学和炭材料前沿领域取得有重要突破的、具有自主知识产权的原创性研究成果。加强与产业部门的合作，为国民经济发展提供具有国际先进水平的洁净煤技术及炭材料，尤其是在提出有特色的煤洁净转化新概念和开展合成液体燃料技术创新的基础上，实现适合中国国情的高效煤转化新技术及其技术的集成，满足国家对洁净煤技术的需求。在2000年发表的国内外期刊论文228篇(其中，国内197篇，国外31篇)的基础上，每年递增10%左右，五年内发表被SCI和EI收录的科技论文300篇，在国际著名期刊上发表具有科研机构>高技术领域>山西煤炭化学研究所煤化所研究特色的高水平研究论文150篇左右；获得专利在2000年38项的基础上每年递增15%左右(其中，70%为国家发明)，实施率达到15%；获省部院级一等奖或国家二等以上奖2-3项。
三、主要研究方向
根据国家对洁净煤技术、绿色化学和高性能炭材料的需求，结合科研机构>高技术领域>山西煤炭化学研究所煤化所学科优势，确定了洁净煤技术和绿色化学、高性能炭材料领域的主要研究方向： 煤的流态化气化反应工程学，即：粉煤灰熔聚气化的工程放大规律及系统工艺开发和装置的大型化研究。
煤中碳氢资源有效转化的碳一化学与工程，即：煤合成液体燃料和醇、醚替代燃料的新型催化剂和反应器技术及工艺开发和装置的大型化研究。
煤合成液体燃料和化学品的高效系统集成，煤气化-合成液体燃料技术的优化集成的研究。 煤中污染物的脱除与资源化，即：煤中硫、氮等污染物定向转化和可控脱除原理和技术。
高性能炭材料的材料与工程学，即：聚丙烯腈基炭纤维、粘胶基炭纤维等高性能炭纤维及炭基复合材料和炭质功能材料的制备技术。
三、人才及队伍建设目标 指导思想是“用好现有人才、留住有用人才、吸引优秀人才、培养后备人才、淘汰混事庸才”，基点是吸引和培养并举、公平遴选和重点培育结合，在优势领域造就一批科研顶尖、战略性、强学科交叉的综合与复合型人才群体及创新梯队。 鉴于目前的人才队伍结构基础和发展趋势，预计将在二年内形成200余名固定人员和200名流动人员(其中客座研究员占20%)的创新队伍，并达到中科院创新试点工程的要求。
四、体制与机制改革目标
进一步理顺科技创新活动中的生产关系，建立以分配机制为核心的公平竞争和价值合理转移的激励机制，形成多样性的、符合创新要求的价值评价和价值分配体系，充分调动各类人员的积极性。实行民主决策与考评监督制、科研部门量化考核制、管理部门预算评议制、高技术产业内部股份制、经营部门定额奖励制、服务部门招标自理制、离退部门政策保障制、待业部门生活屏障制。
完善已实行的动议-决策-执行-监督程序化模式，逐渐过渡到实行理事会制，形成理事会决策，所长负责执行与日常管理，监事会监督的管理体制。
完善全员岗位聘任制并推行项目聘用制，在“开放、联合、竞争、高效”的原则下，全面推行按需设岗、竞争上岗、按岗聘任、绩效评估、待遇优先,
