漳村煤矿开展“品牌党支部”创建活动

       山西潞安集团漳村煤矿围绕创建先进基层党组织，争做优秀共产党员的活动目标，通过在全矿开展"品牌党支部评选"，"明星党员竞赛"等项活动，为各项工作的稳步推进注入了新的活力。

       该矿充分运用党建绩效管理新机制，在全矿43个党支部中开展了"品牌党支部"创建活动，各基层党支部结合工作实际以"班子作风、队伍素质、主题活动、工作业绩、创新能力"为重点，着力打造"班子作风过硬、员工队伍精良、主题活动鲜明、创新能力突出、工作业绩优秀"五大品牌。综采队党支部将绩效管理机制引入班组建设，开展了以"六无三有"为内容的竞赛活动。运销科党支部开展征集"金点子"、向"金牌员工"学习活动，充分调动起广大职工立足岗位、积极奉献的热情。

       党员是创先争优活动的主体，为保证广大党员在活动中发挥好"五带头"作用，漳村矿以明星党员竞赛活动为载体，开展了 "亮牌示范"、"岗位成才"、"义务奉献"、 "建言献策"等系列活动。广大党员比作风、比奉献，在矿井安全生产、党建工作、后勤保障等方面发挥着引领作用。生产科室和一二线队组的党员立足生产实际，带头跟班下井查找隐患，带头执行安全红线管理规定，带头解决生产难题，带头学习技术知识；政工科室的党员在积极做好包队指导的同时，发挥好党委讲师团的除疑解惑作用，采取送客到支部的形式，将创先争优活动和推进学习型党组织建设的相关内容宣传灌输到广大职工当中；后勤系统的党员比服务、比质量，为职工家属创造温馨环境、解决生活难题；离退休的老党员、老干部也积极发挥余热，深入队组、走上课堂向职工们宣讲安全，以亲身经历和事故案例，教育职工遵章守纪、牢记安全；各个社区的党员参与到巡逻队和文明劝导员的队伍当中，通过义务劳动、劝导不文明行为等形式，为矿区的和谐稳定贡献自己的力量。