10月28日下午,集团公司煤炭行业特有工种职业技能鉴定站揭牌仪式在培训中心隆重举行。中煤能源集团公司副总经理都基安与集团公司董事长王良彦共同为公司煤炭行业特有工种职业技能鉴定站揭牌,这标志着“集团公司煤炭行业特有工种职业技能鉴定站”正式成立并投入运行。
中煤能源集团公司领导都基安及相关负责人,煤炭工业职业技能鉴定指导中心顾问、全国煤炭行业职业技能鉴定工作委员会副主任兼秘书长王安陆以及集团公司领导王良彦、胡耀庭、宋旗跃、高建光、张道平出席揭牌仪式。
集团公司职业技能鉴定工作始于2004年。经煤炭工业职业技能鉴定指导中心和中煤能源集团公司批准,于2005年成立了“煤炭行业特有工种职业技能鉴定分站”。该分站的成立为升级集团公司职工职业技能评审资质,最终推动集团公司煤炭行业特有工种职业技能鉴定站成立奠定了基础。分站组织领导机构由公司分管领导和人力资源部、培训中心、安监局、生产部、机动部、质量环保部、地测部、通风部等有关部室共同组成。分站设有采掘、机电、通风、煤质化验四个专业考评组,组建了由业务骨干、技术能手组成的考评员队伍。职业技能鉴定的日常管理、组织工作由人力资源部负责,培训、考务、基础管理工作由培训中心负责。
揭牌仪式由集团公司总经理胡耀庭主持。
揭牌仪式上,集团公司副董事长宋旗跃介绍了鉴定站基本情况,煤炭工业职业技能鉴定指导中心顾问王安陆宣读了上级部门关于集团公司成立煤炭行业特有工种职业技能鉴定站的批准文件,中煤能源集团公司人力资源部副总经理刘晓阳为集团公司颁发了《鉴定许可证》。
集团公司董事长王良彦在仪式上致辞。他说,当前,集团公司正处在重要的战略发展机遇期,煤炭产业的前景广阔大有可为。大力加强高技能人才建设,培育一支具备良好职业道德、掌握精湛生产技艺、精通安全生产规程的高技能人才队伍,对提升企业职工整体素质、提高煤矿安全生产保障水平、提升企业核心竞争力、推进企业跨越发展,具有十分重要的意义。因此要加快推进人才强企战略,不断完善健全培训、考核、使用与待遇相结合的激励机制,尤其是要加强煤炭行业特有工种职业技能鉴定的基础工作,注重考评队伍的能力建设,规范技能鉴定运作,强化鉴定质量管理,不断推动职业技能鉴定工作再上新台阶,为企业高技能人才建设工作提供扎实的基础保障。
中煤能源集团公司副总经理都基安对集团公司过去几年的职业技能鉴定工作给予了肯定与认可,并就下一步如何承前启后,抓住机遇,强力推进职业技能鉴定工作提出了要求。他希望集团公司要转变原有工作思路,积极适应和融入现有工作体系中,同时做好前后工作的衔接,充分利用和借鉴前期工作基础和实践经验,进一步推进公司职业技能鉴定工作的规范化发展。要加强领导、理顺关系,在工作中积极主动与煤炭工业职业技能鉴定指导中心等有关部门联系,做好协调和沟通,取得支持,为煤炭行业职业技能鉴定的开展创造良好的工作氛围。要扩大影响、不断创新,在工作中要研究新形势,分析新情况,解决新问题,确保鉴定质量,维护中煤集团职业技能鉴定既有的“形象”和“品牌”,继续扩大在广大职工中的影响力。
揭牌仪式结束后,与会领导一同参观了该鉴定站的多媒体教室、鉴定设备等。
集团公司相关部室负责人以及鉴定站工作人员、考评员代表参加了揭牌仪式。
来源:太原煤气化集团
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