11月18日,淮北矿业党务公开领导小组(扩大)会议召开。淮北矿业党委副书记、纪委书记袁兆杰出席会议并讲话。淮北矿业纪委委员、淮北矿业党务公开领导小组成员单位负责人,以及淮北矿业党务公开工作试点单位负责人出席会议。 袁兆杰在会上指出,今年以来,淮北矿业作为中纪委联系点单位,按照中纪委的部署要求,结合矿区实际,坚持把党务公开作为打造风清气正的政治生态、促进科学发展的重要抓手,纳入到党委工作目标管理考核体系,并围绕发扬党内基层民主、落实党员主体地位、推进权力公开透明等方面进行了积极探索。去年底,淮北矿业第四次党代会描绘出了矿区“十二五”发展蓝图,并确立了今后一个时期矿区党建工作的重点方向。今年以来,淮北矿业党委对基层单位党委任期超过三年以及新组建的直属党组织,均要求按期召开党代会进行换届选举。与此同时,积极推进基层党支部换届选举“两推直选”工作,充分发挥党员在党内生活中的主体作用。通过领导干部公开述廉内容,公开考核过程,通报考核结果,营造了风清气正的干事创业环境。通过打造开放式民主生活会,提高了民主生活会的质量。通过加大热点、难点问题的公开力度,把住房分配、工资奖金收入等职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,上升到党务公开的层面。通过实行党员代表和职工代表共同讨论和审议企业年度党建和企业决策、经营管理问题,共同参与对企业领导干部的民主评议,营造了党内民主讨论、民主监督的环境。 袁兆杰要求,要在充分讨论的基础上,认真修改、完善《淮北矿业关于深入推进党务公开工作的实施细则》和《关于建立淮北矿业清廉指数评价体系的暂行办法》。要围绕促进企业科学发展扎实推进党务公开工作,确立“围绕中心、服务大局、促进发展”的理念,遵循以党务公开促党建发展、以发展成果检验党务公开成效的基本思路。要围绕打造风清气正政治生态推进党务公开工作,树立“风清气正也是政绩”的观念,做到以公开促公正、以透明促民主、以民主促团结、以团结促和谐、以和谐促发展。要围绕规范领导干部权力运行推进党务公开工作,树立“阳光是最好的防腐剂”观念,以党务公开为载体,切实把权力运行置于“阳光”之下。要围绕保障党员四项民主权利推进党务公开工作,充分发挥党员在企业中的主体地位和先锋模范作用。要围绕维护职工群众的切身利益推进党务公开工作,把热点、难点问题从厂务公开上升到党务公开的层面。要围绕建立党建工作新格局推进党务公开工作,推进党务公开的常态化管理,把党务公开融入到党的建设的各个领域,推进淮北矿业党建工作扎实有效开展,促进淮北矿业实现又好又快发展。 与会人员围绕《淮北矿业关于深入推进党务公开工作的实施细则》、《关于建立淮北矿业清廉指数评价体系的暂行办法》进行讨论,提出了修改、完善的建议和意见。
来源:淮北矿业
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