省委、省政府近日举办的“十二五”规划暨转型综改试验区领导干部研讨班,再次吹响了全省转型跨越的进军号角。2月15日上午,同煤集团召开传达贯彻全省 “十二五”规划暨转型综改试验区研讨班精神大会,在准确领会省委、省政府会议精神的基础上,同煤将积极探索资源型经济转型发展新路子,力争在转型跨越发展中,为再造一个新山西做表率,立头功。
同煤集团作为全国特大型煤炭企业,按照省委、省政府的决策部署,抓机遇,促转型,加快推进与全省转型跨越相适应的模式,谋篇布局“十二五”,绘就转型跨越新蓝图。会议形成了“十个坚定不移”的共识:一是坚定不移地狠抓落实。企业的一切工作都要和省委、省政府高度统一,要站在对70万员工家属负责的高度、对大同煤矿未来发展负责的高度,抓好“十二五”规划落实。二是转型思路坚定不移。在转型跨越的总体要求下,保持思路的稳定性、战略的延续性。要紧紧围绕“煤炭做强、非煤做大、转型做快、项目做实”,实现向多元、集约、低碳、高效、循环发展转变。三是翻番目标坚定不移。就是紧紧咬定总投资、总资产、销售收入、利润、职工收入等五大主要指标实现翻番,再造一个新同煤。四是跨越发展坚定不移。重点实施五大战略,建设五大百亿循环经济园区,实现五大新跨越,即向建设综合能源示范基地跨越,向世界一流高新技术跨越,向产融结合现代化集团跨越,向一流示范行业集团跨越,向员工幸福指数大提升跨越。五是坚定不移把建设本质安全型企业、实现安全发展,作为跨越发展的根本保障。六是坚定不移把推动思想解放、推进改革创新,作为跨越发展的活力之源。七是坚定不移把科技兴企、人才强企,作为跨越发展的重要支撑。八是坚定不移把制度管企、文化管人,作为跨越发展的重要手段。九是坚定不移把加强和改进党的建设,作为跨越发展的政治保证、组织保证。十是坚定不移把造福员工、共同富裕、做好群众工作,作为跨越发展和建设百年同煤的最终归宿。
来源:山西新闻网
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