3月2日上午,福建煤电公司党委副书记、工会主席连福仑与助理调研员彭琳到培丰矿、瓦窑坪矿检查指导工作。
在培丰矿调度室,连副书记认真翻看了一线职工的考勤表和每日的产量进尺表,并向值班调度员详细了解一线职工每个班次的出勤情况及日产量、进尺的完成情况。在听取了党委副书记谢生杰就矿井节后复工恢复生产情况、职工队伍稳定、队伍工资民主分配、职工住房情况汇报的同时,连副书记还关心地询问该矿一线职工去年的收入情况、平均工资能达到多少、党委工作意见的制定等等。随后,连副书记又来到职工生活区,现场检查了职工家属住房的和职工单身宿舍的维护、修缮情况。并强调:今年要着重做好采掘队伍工资的民主分配和收支情况的公开工作,接受广大职工的监督,确保工资分配阳光化;二是要在生产、安全、经营、队伍建设、党建工作等方面大力推行“五精”管理,做到人人、事事、时时、处处有标准、有考核,实打实地促进各项工作的开展;三是党建品牌创建活动一定要围绕服务矿井生产经营和服务采掘一线来开展,要在原有的基础上进行创新,并认真制定相应的岗位工作目标去跟踪考核,提高党建工作实效;四是要认真做好职工住房的维护和修缮工作,确保居住安全。
连副书记到瓦窑坪矿后,首先在井口调度室了解了该矿近日的一线工人出勤率及生产情况。连副书记在听取了该矿党委副书记黄振其对当前一线职工队伍稳定、工人出勤及生产采掘接替等情况的简要汇报后,要求该矿一是要认真做好新工人的招收工作及一线工人储备工作,加强队伍稳定,保证一线岗位人员及时到位。二是加强工资分配的民主监督,要求队长对工资分配标准及开支明细上墙公示,同时充分发挥工人的诉求权利,切实保证工资分配的公正、透明。三是要求该矿提前做好2011房屋维修计划的准备工作。四是针对毫秒雷管使用中出现的种种问题,要求该矿通过举办培训班、加强现场技术指导等方式提高工人的理论知识水平和使用技巧。五是加强对年轻技术员队伍的培养和关爱力度,了解他们的思想状态,激发他们的学习工作热情,培养出一支有活力、有思想、有见地的技术员队伍。
来源:福建煤电
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