撑起中国煤炭工业的脊梁（五）

和谐之音——建设两区安居工程

吴永平说：“我们所建设的和谐社会，本质就是人的和谐。一个企业，如果不能坚持以人为本，就永远实现不了和谐的内涵。同煤集团率先提出了‘做强同煤，造福员工’的和谐理念，将企业与员工的幸福安康紧密相连，让员工群众共享同煤发展成果，最终实现企业与员工的共同富裕。”而同煤集团实施的大规模“两区”治理改造安居工程，就是这一理念的具体诠释。

大同煤矿作为新中国最早建立的重要能源基地，近60年来，它以16亿多吨优质煤炭为共和国的经济建设提供了强大的能源动力，因而也确立了自己在中国能源工业发展史上的重要地位。然而，由于长期过度开采，百里矿区出现了大面积沉陷。同时，由于历史等多方面的原因，矿工们还住在棚户区，还有5万余户、约14万人住在采沉煤陷区，共涉及近10万户30余万人，改造面积共计600万平方米。

2006年4月17日，同煤集团启动了“大同煤矿采煤沉陷区和棚户区”治理改造工程。9.8万户、近30万员工家属将在3到5年内告别低矮、简陋的旧房子，搬入宽敞明亮的新楼房。“安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜”唐代诗人杜甫这一千古绝唱，正在同煤集团变成美好的现实。

    2006年3月，中共中央政治局常委、全国政协主席贾庆林来到已经竣工的“两区”建设工地视察时说：“过去，煤矿工人对国家做出过历史性贡献，现在党和政府给你们创造这样一个条件，是完全应该的，这是国家对煤矿工人多年给国家做出贡献的一种补偿。‘两区’治理改造工程，是一项惠及千家万户的民心工程，你们一定要把这件大事办好。”

    时任集团公司副董事长、总经理的吴永平以科学务实的创新精神，以勇于奉献的拼搏精神，实践着早日让“两区”的矿工住上新房的承诺，实践着为民服务的理念。下面是他一周的工作情况：2006年2月21日参加集团公司党委常委扩大会后到“两区”现场办公；22日召集工程指挥部领导就工程筹备和开工事宜听取意见；23日对同煤集团公司“两区”工程指挥部召开第一次会议作出指示；24日下午听取有关负责人召开工程指挥部第一次会议情况的汇报；25日主持召开同煤集团公司“两区”工程领导组会议，对即将建设的“两区”工程的前期准备、施工、住宅分配等一系列问题进行研究讨论。这只是他参与工程建设的一个缩影，他经常深入到工程现场办公，及时“拍板”，为兑现省委、省政府的庄严承诺。为矿工早日住进新居，他竭心尽力、义无返顾。从工程准备到工程竣工的300多个日日夜夜里，对吴永平来说，没有了节假日，起早贪黑更是家常便饭。

    一面镜子折射的却是太阳般的光辉，在造福员工的道路上，今年同煤集团将从薪随效提、困有所帮、病有所医、学有所教、住有所居、居有好境等六个方面入手，着力做好与员工群众生活密切相关的1 5项具体工作：通过严格管理和科学销售等措施创收5．6亿元，全部用于员工的效益工资，使收入水平有较大的提高。将努力实现居者有其屋，让广大员工安居乐业，继续推进“两区”改造二、三期工程建设，集团公司全年完成建筑面积513万平方米，轩岗煤电公司完成“两区”改造工程50．7万平方米，共有46868户员工要迁入新居。在三年内完成六路汽车站、荣幸街、文化街等旧区改造工程，今年建成经济适用住房47．7万平方米以上。新建17个A级以上小区。我们还将投入8000万元，新增绿化面积75万平方米，重点抓好“两区”居民搬迁后的土地复垦和绿化工作……

尾声：采访结束之际，吴永平对记者说，展望未来，同煤集团将认真贯彻落实十七大精神，围绕“做强同煤、造福员工”的奋斗目标，全面实施“心齐人和、重建扩源、创新提升、共同富裕”的企业发展方略。力争到“十一五”末，煤炭产销量达到1.5亿吨，总资产达到1000亿元，新建“两区”住宅楼1000多栋，员工人均收入平均每年提高1 0％左右，销售收入增加到500亿元，具备更加雄厚的抗风险实力，承担更多的发展使命，真正做无愧于党和人民的行业脊梁！

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吴永平，男，汉族，山西省怀仁县人，1981年6月加入中国

共产党，大学文化程度，研究生毕业，中国矿业大学在读工学博士。1 9 7 6年参加工作，从一名普通采煤工人一步步走上领导岗位，曾任同煤集团煤峪口矿综采一队工人、跟班班长、副队长、通风区技术员、通风区区长，煤峪口矿副总工程师，生产副矿长、挖金湾矿矿长、同家梁矿矿长、晋华宫矿矿长、同煤集团总经理助理、副董事长、总经理，现任大同煤矿集团公司董事长、党委书记、总经理。

    在多年的工作中，吴永平因工作业绩突出，先后荣获全国煤矿“双十佳”矿长、山西煤炭系统先进工作者、山西省“五一”劳动奖章、省市劳动模范、省市“优秀企业家”、“杰出青年企业家”、“优秀企业经营者”等多项荣誉称号。他还利用工作之余积极进行科学理论钻研，有7项科技成果获省部级科技进步奖，有20多篇论著在《中国煤炭》《煤矿安全》杂志和《中国煤炭报》上发表。其中《大同“两硬”条件大倾角煤层综采技术研究》项目，获2003年度山西省科技进步二等奖；《大同特殊条件开采技术研究》项目，获2003年度中国煤炭工业科学技术三等奖。